Rheolwr Paneli Defnyddwyr (2 swydd)
Rheolwr Paneli Defnyddwyr (2 swydd)
Trosolwg:
Gan adrodd i'r Uwch Arweinydd Paneli Defnyddwyr, bydd y swydd hon yn un o dîm bach sy'n gyfrifol am gyflwyno paneli defnyddwyr CCW. Bydd panel ar gyfer pob cwmni dŵr a chi fydd yn gyfrifol am sicrhau eu bod yn cael eu rheoli'n effeithlon i sicrhau canlyniadau. O gysylltu â'r asiantaeth ymchwil a benodwyd i gyflwyno'r paneli, i sefydlu prosesau atebolrwydd a gweithio gyda thîm polisi CCW, yn arbenigwyr ymgysylltu â chwmnïau ac arbenigwyr polisi, i sicrhau bod cwmnïau
We are re-directing you
* Please mention the Lleol.cymru website when enquiring or applying for this position. *
Disgrifiad:
Sut i wneud cais
Os oes gennych ddiddordeb, gwnewch gais gan ddefnyddio'r tab ymgeisio a chyflwyno y ddau eich CV a datganiad o addasrwydd (dim mwy na 2 dudalen) sy'n amlinellu sut mae eich sgiliau a'ch profiad allweddol yn cyd-fynd â'r disgrifiad swydd a manyleb y person, gan esbonio eich addasrwydd ar gyfer y rôl. Mae ceisiadau nad ydynt yn cynnwys yr holl wybodaeth hon yn annhebygol o gael eu hystyried.
Bydd y broses ddethol yn cynnwys:
• Sift gan ddefnyddio cynnwys eich CV a datganiad addasrwydd
• Cyfweliadau wyneb yn wyneb neu drwy Teams yn debygol o fod ar 10 & 11 Mehefin
Rydym yn cadw'r hawl i gau'r swydd wag hon yn gynnar os byddwn yn derbyn nifer fawr o geisiadau addas. Os oes gennych ddiddordeb mewn gwneud cais, byddem yn eich annog i gyflwyno'ch cais cyn gynted â phosibl.
DS: Yn ystod y broses ymgeisio ar-lein, sicrhewch fod eich cais a'r holl atodiadau ategol wedi'u llwytho i fyny ac yn barod i'w cyflwyno cyn dewis y botwm 'Ewch ymlaen', oherwydd bydd pwyso hwn yn cyflwyno'ch cais.
Rheolwr Paneli Defnyddwyr (2 swydd)
Lleoliad: Birmingham neu Gaerdydd
CCW yw'r llais angerddol, annibynnol sy'n cynrychioli defnyddwyr dŵr yng Nghymru a Lloegr. Rydym yn cefnogi miloedd o bobl bob blwyddyn, gan ddarparu cyngor am ddim a helpu pobl i ddatrys eu cwynion gyda'u cwmni dŵr mewn ffordd hawdd a gofalgar. Rydym yn hyrwyddo anghenion a diddordebau pawb, gan gwblhau ac arddangos ymchwil sy'n dylanwadu ar gwmnïau dŵr, y llywodraeth a rheoleiddwyr i wneud i newid ddigwydd.
Ar hyn o bryd mae gennym gyfleoedd cyffrous ar gyfer Rheolwr Paneli Defnyddwyr (2 swydd)
Ym mis Gorffennaf 2024, dywedodd yr Ysgrifennydd Gwladol y 'Bydd defnyddwyr yn ennill pwerau newydd i ddal penaethiaid cwmnïau dŵr i gyfrif drwy baneli cwsmeriaid newydd pwerus'. Crybwyllwyd hyn ymhellach ar 5 Medi pan ddywedodd yr Ysgrifennydd Gwladol “Am y tro cyntaf mewn hanes, bydd gan gwsmeriaid y pŵer i alw aelodau bwrdd a dal swyddogion gweithredol dŵr i gyfrif.”
Bydd y paneli defnyddwyr arfaethedig, un fesul cwmni, yn rhoi 'bys ar guriad' barn defnyddwyr i CCW a rhanddeiliaid eraill. Bydd hyn yn rhoi golwg annibynnol i gwmnïau ar y gwasanaethau y maent yn eu darparu, fel y gallant fwydo'r wybodaeth hon i mewn i benderfyniadau a chynllunio. Bydd y paneli'n cael eu rhedeg ochr yn ochr â gwaith CCW ar gyflawni ei Raglen Gwaith i'r Dyfodol.
Gan adrodd i'r Uwch Arweinydd Paneli Defnyddwyr, bydd y swydd hon yn un o dîm bach sy'n gyfrifol am gyflwyno paneli defnyddwyr CCW. Bydd panel ar gyfer pob cwmni dŵr a chi fydd yn gyfrifol am sicrhau eu bod yn cael eu rheoli'n effeithlon i sicrhau canlyniadau. O gysylltu â'r asiantaeth ymchwil a benodwyd i gyflwyno'r paneli, i sefydlu prosesau atebolrwydd a gweithio gyda thîm polisi CCW, yn arbenigwyr ymgysylltu â chwmnïau ac arbenigwyr polisi, i sicrhau bod cwmnïau
Yn gyfnewid, byddwn yn cynnig y cyfle i chi weithio mewn sefydliad deinamig gydag ystod wych o fuddion ar gael gan gynnwys Pensiwn y Gwasanaeth Sifil, Gweithio Cyfunol, Opsiynau Gweithio Hyblyg, Benthyciadau Tocynnau Tymor Teithio, Mynediad am Ddim i Raglen Cymorth i Weithwyr, gostyngiadau a chynigion sydd ar gael trwy ein platfform buddion STAR a llawer, llawer mwy.
Mae rhagor o wybodaeth am wneud cais i CCW ar gael ar ein gwefan yma Gwybodaeth i ymgeiswyr – CCW
Cynllun Hyderus o ran Anabledd: Rydym yn gwarantu cyfweliad i unrhyw un ag anabledd y mae eu cais yn bodloni’r meini prawf gofynnol ar gyfer y swydd. I fod yn gymwys ar gyfer y cynllun gwarantu cyfweliad rhaid bod gennych anabledd neu gyflwr iechyd hirdymor. Gall yr anabledd fod yn gorfforol, synhwyraidd neu feddyliol a rhaid disgwyl iddo bara am o leiaf 12 mis. Nid oes rhaid i chi gofrestru fel person anabl i wneud cais o dan y cynllun.
Os hoffech wneud cais drwy'r cynllun hwn, llenwch y ffurflen Cynllun Hyderus o ran Anabledd a'i dychwelyd ar wahân i recriwtio@ccwater.org.uk
Rydyn ni eisiau i bawb gael cyfle teg, waeth beth fo'u rhyw, hil, anabledd, cyfeiriadedd rhywiol, hunaniaeth o ran rhywedd, crefydd, credoau, oedran, neu statws teuluol. Ystyrir pob cais yn deg ar sail teilyngdod. Er mwyn ein galluogi i fonitro hyn, gofynnir i ymgeiswyr lenwi'r ffurflen Monitro Cyfle Cyfartal wirfoddol. Cedwir y wybodaeth a ddarperir yn gyfrinachol a chaiff ei defnyddio at ddibenion monitro yn unig. Dychwelwch y ffurflen hon ar wahân i recriwtio@ccwater.org.uk
Gwybodaeth Ychwanegol:
Cliciwch ar ddolen YMGEISIWCH YMA i wneud cais am yr hysbyseb swydd ar ein gwefan
Fideo:
* Cofiwch sôn am wefan Lleol.cymru wrth ymateb *